Cari pekerjaan di bidang retail dan punya passion di produk Mother & Baby? Info lowongan Retail Buyer-Mother & Baby Lazada di Cianjur ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karirmu ada di depan mata.
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan pekerjaan tersebut, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Baca sampai selesai untuk memastikan kamu tidak melewatkan kesempatan berharga ini!
Retail Buyer-Mother & Baby Lazada Cianjur
Lazada, salah satu platform e-commerce terbesar di Indonesia, terus berkembang dan memperluas jangkauannya. Komitmen mereka untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan tercermin dalam pencarian talenta-talenta terbaik di berbagai bidang.
Saat ini, Lazada sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Retail Buyer-Mother & Baby di Cianjur, Jawa Barat. Ini adalah kesempatan bagus untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kurnia Ciptamoda Gemilang
- Website : https://www.lazada.co.id/
- Posisi: Retail Buyer-Mother & Baby
- Lokasi: Cianjur, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Manajemen Bisnis, Marketing, atau yang relevan.
- Pengalaman minimal 2 tahun di posisi Retail Buyer, khususnya di kategori Mother & Baby (diutamakan).
- Memahami tren pasar dan produk Mother & Baby.
- Mempunyai kemampuan analisa data yang baik.
- Terampil dalam negosiasi dan membangun hubungan baik dengan supplier.
- Menguasai Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Berdomisili di Cianjur atau sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Menetapkan strategi pembelian produk Mother & Baby sesuai dengan target penjualan.
- Mencari dan mengevaluasi supplier potensial.
- Negosiasi harga dan syarat pembelian dengan supplier.
- Memantau stok barang dan memastikan ketersediaan produk.
- Melakukan analisis data penjualan untuk meningkatkan efisiensi pembelian.
- Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan supplier.
- Memberikan laporan berkala mengenai aktivitas pembelian.
Ketrampilan Pekerja
- Analisis Pasar
- Negosiasi
- Manajemen Persediaan
- Microsoft Office
- Bekerja dalam Tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Program pelatihan dan pengembangan
- Fasilitas kantor yang nyaman
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Lazada
Anda dapat melamar melalui situs resmi Lazada (cek situs karir mereka), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Lazada (informasi lebih lanjut dapat dilihat di situs resmi Lazada).
Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di Lazada
Lazada dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka secara aktif mendukung pertumbuhan karyawan melalui berbagai program pengembangan karir.
Selain promosi, Lazada juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, seperti cuti, bonus, dan kesempatan mengikuti pelatihan untuk meningkatkan skill.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah minimal D3/S1, pengalaman di bidang retail (khususnya Mother & Baby lebih diutamakan), dan keahlian dalam analisis data serta negosiasi.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Gaji berkisar antara Rp 4.600.000 hingga Rp 6.000.000, tergantung pengalaman dan kemampuan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes lainnya.
Apakah Lazada menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, Lazada menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya.
Bagaimana cara menghubungi pihak Lazada untuk informasi lebih lanjut?
Silakan kunjungi situs karir Lazada atau hubungi kontak yang tertera di situs lowongan kerja tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Retail Buyer-Mother & Baby Lazada di Cianjur ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan kunjungi situs resmi Lazada. Ingat, semua proses perekrutan di Lazada tidak dipungut biaya apapun.