Mencari peluang karir yang menjanjikan di Blitar? Info lowongan kerja Area Manager di CIMB Niaga Finance ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir dan berkontribusi pada perusahaan terkemuka di industri keuangan.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Area Manager CIMB Niaga Finance di Blitar, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui seluk-beluknya!
Area Manager CIMB NIAGA Finance Blitar
CIMB Niaga Auto Finance (CNAF), bagian dari grup CIMB Niaga, adalah perusahaan pembiayaan otomotif terkemuka di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan komitmen terhadap pertumbuhan, CNAF menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan bagi para profesional yang berambisi.
Saat ini, CNAF sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Manager di Blitar, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk individu yang berpengalaman dan bersemangat untuk memimpin tim dan mencapai target bisnis yang ambisius.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT CIMB Niaga Auto Finance
- Website : https://www.cnaf.co.id/
- Posisi: Area Manager
- Lokasi: Blitar, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama
- Minimal 3 tahun pengalaman di posisi manajemen, khususnya di bidang pembiayaan atau perbankan
- Menguasai strategi penjualan dan manajemen tim
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi
- Berorientasi pada hasil dan memiliki integritas tinggi
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Blitar
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim penjualan di wilayah Blitar
- Mengembangkan strategi penjualan dan mencapai target yang ditetapkan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien
- Melakukan monitoring dan evaluasi kinerja tim
- Memberikan pelatihan dan pengembangan kepada anggota tim
- Melaporkan kinerja secara berkala kepada atasan
- Menjaga dan meningkatkan citra perusahaan
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Penjualan
- Negotiation
- Problem Solving
- Networking
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT CIMB Niaga Auto Finance
Anda dapat melamar melalui website resmi PT CIMB Niaga Auto Finance (https://www.cnaf.co.id/) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang terdekat. Pastikan semua dokumen lamaran Anda lengkap dan dikirimkan sebelum batas waktu yang ditentukan.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT CIMB Niaga Auto Finance
PT CIMB Niaga Auto Finance dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan dan mentoring yang komprehensif akan membantu Anda meningkatkan keterampilan dan pengetahuan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi individu yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain kesempatan pengembangan karir, CNAF juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan asuransi kesehatan, menjamin kesejahteraan karyawan dan mendukung kinerja optimal mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi Area Manager?
Ya, persyaratannya telah dijabarkan di bagian kualifikasi. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan tersebut sebelum melamar.
Bagaimana proses seleksi penerimaan karyawan?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes psikotes, wawancara, dan kemungkinan tes kemampuan lainnya. Informasi lebih detail akan diberikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, perusahaan menyediakan program pelatihan untuk membantu karyawan baru beradaptasi dan berkembang dalam peran mereka.
Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk proses seleksi?
Waktu yang dibutuhkan untuk proses seleksi bervariasi, tetapi umumnya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga satu bulan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses perekrutan. Waspadai penipuan yang menjanjikan pekerjaan dengan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Area Manager CIMB Niaga Finance Blitar ini merupakan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi CIMB Niaga Auto Finance. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.