Mencari peluang karier yang menjanjikan di Kudus? Info lowongan kerja Area Manager di CIMB Niaga Finance ini mungkin cocok untuk Anda! Kesempatan emas untuk mengembangkan karier dan berkontribusi di perusahaan terkemuka. Simak detailnya hingga akhir!
Jangan lewatkan kesempatan untuk meraih karier impian. Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan Area Manager CIMB Niaga Finance di Kudus, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui lebih lanjut!
Area Manager CIMB NIAGA Finance Kudus
CIMB Niaga Auto Finance, bagian dari grup CIMB Niaga, merupakan perusahaan pembiayaan kendaraan terkemuka di Indonesia yang dikenal dengan komitmennya terhadap inovasi dan pelayanan pelanggan. Mereka memiliki reputasi yang solid dan menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Saat ini, CIMB Niaga Auto Finance sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Manager di Kudus, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan besar bagi Anda yang ingin memajukan karier di industri keuangan dan memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT CIMB Niaga Auto Finance
- Website : https://www.cnaf.co.id/
- Posisi: Area Manager
- Lokasi: Kudus, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari universitas ternama
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai manajer di bidang yang relevan
- Menguasai strategi penjualan dan manajemen tim
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi
- Bersedia ditempatkan di Kudus, Jawa Tengah
- Menguasai Microsoft Office
- Kemampuan berbahasa Inggris aktif merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola tim sales di wilayah Kudus
- Menentukan strategi penjualan dan target yang realistis
- Memonitor kinerja tim dan memberikan pelatihan jika diperlukan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan klien
- Mengelola laporan penjualan dan operasional secara berkala
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan
- Mencari peluang bisnis baru dan meningkatkan pangsa pasar
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Penjualan
- Manajemen Tim
- Komunikasi
- Negosiasi
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT CIMB Niaga Auto Finance
Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.cnaf.co.id/ atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor cabang CIMB Niaga Auto Finance terdekat. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di CIMB Niaga Auto Finance tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT CIMB Niaga Auto Finance
CIMB Niaga Auto Finance dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka menghargai talenta dan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, perusahaan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Benefit yang layak, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, menjadi bukti komitmen perusahaan terhadap kesejahteraan karyawannya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batas usia untuk melamar posisi Area Manager?
Tidak ada batas usia yang spesifik, namun pengalaman kerja yang relevan akan menjadi pertimbangan utama.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi umumnya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru maupun yang sudah berpengalaman.
Apa saja benefit yang didapatkan selain gaji?
Benefit yang ditawarkan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi, dan cuti tahunan.
Bagaimana cara menghubungi perusahaan jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi perusahaan melalui website resmi mereka atau melalui nomor telepon yang tertera di website tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Area Manager di CIMB Niaga Finance Kudus ini menawarkan peluang karier yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi CIMB Niaga Auto Finance. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.