Mimpi kariermu di perusahaan ternama sedang memanggil! Sedang mencari peluang kerja sebagai Key Account Associate Manager? Info lowongan kerja Ajinomoto Jember ini mungkin jawabannya. Simak detailnya sampai selesai!

Artikel ini akan membahas secara lengkap lowongan Key Account Associate Manager di Ajinomoto Jember, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca sampai akhir!

Key Account Associate Manager Ajinomoto Jember

Ajinomoto, perusahaan multinasional terkemuka yang memproduksi bumbu penyedap makanan dan produk-produk lainnya, memiliki reputasi yang baik dan komitmen kuat terhadap kualitas dan inovasi. Bergabung dengan Ajinomoto berarti bergabung dengan tim yang dinamis dan berdedikasi tinggi.

Saat ini, Ajinomoto Indonesia membuka lowongan kerja menarik untuk posisi Key Account Associate Manager di Jember, Jawa Timur. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan yang selalu berkembang.

Detail Lowongan Kerja

Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
Website : https://www.ajinomoto.co.id/id/
Posisi: Key Account Associate Manager
Lokasi: Jember, Jawa Timur
Untuk: Pria atau Wanita
Jenis Pekerjaan: Full Time
Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

Minimal pendidikan S1, utamakan jurusan Manajemen, Marketing, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama.
Menguasai strategi penjualan dan manajemen key account.
Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan mencapai target.
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang efektif.
Mampu bekerja secara individu maupun tim.
Berorientasi pada hasil dan memiliki inisiatif tinggi.
Memahami pasar dan kompetitor di industri makanan.
Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Detail Pekerjaan

Mengembangkan dan mengelola hubungan dengan key account.
Merencanakan dan melaksanakan strategi penjualan untuk mencapai target.
Memantau kinerja penjualan dan memberikan laporan secara berkala.
Mengidentifikasi peluang bisnis baru dan mengembangkan strategi untuk merebutnya.
Menangani keluhan dan masalah dari key account.
Membangun dan memelihara hubungan baik dengan tim internal dan eksternal.
Berpartisipasi dalam kegiatan marketing dan promosi.

Ketrampilan Pekerja

Negotiation Skills
Problem Solving
Communication Skills
Sales & Marketing
Relationship Building

Tunjangan Karyawan

Gaji kompetitif
Tunjangan kesehatan
Tunjangan hari raya
Bonus kinerja
Asuransi
Cuti tahunan
Peluang pengembangan karir

Dokumen Lamaran

Surat lamaran kerja
Curriculum Vitae (CV)
Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
Fotocopy KTP
Surat referensi kerja (jika ada)
Pas foto terbaru
Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia

Anda dapat melamar melalui situs resmi perusahaan di https://www.ajinomoto.co.id/id/ atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor Ajinomoto Jember. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.

Penting untuk diingat bahwa semua proses rekrutmen di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia

Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan program pelatihan yang intensif, mentoring dari para senior, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.

Selain jenjang karir yang jelas, Ajinomoto juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan yang cukup, dan bonus kinerja yang menarik. Semua ini bertujuan agar karyawan dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal bagi perusahaan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja skill yang dibutuhkan untuk posisi ini?

Skill yang dibutuhkan antara lain negosiasi, problem solving, komunikasi yang baik, pengetahuan di bidang sales & marketing, serta kemampuan membangun relasi.

Berapa batas usia pelamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.

Apakah Ajinomoto menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?

Ya, Ajinomoto menyediakan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan mereka.

Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?

Proses seleksi umumnya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan medical check-up.

Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?

Benefit yang ditawarkan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karir.

Kesimpulan

Lowongan Key Account Associate Manager di Ajinomoto Jember merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan terkemuka di industri makanan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi Ajinomoto Indonesia. Ingatlah bahwa proses rekrutmen di Ajinomoto tidak dipungut biaya apapun.

Segera siapkan lamaran Anda dan raih kesuksesan karier bersama Ajinomoto!